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泰安實驗中學(xué)關(guān)于加強(qiáng)暑期
在職教師有償補(bǔ)課治理工作實施方案
為進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),治理中小學(xué)在職教師有償補(bǔ)課突出問題,規(guī)范教師從教行為,努力辦好人民滿意的教育,根據(jù)《山東省教育廳關(guān)于嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補(bǔ)課的通知》(魯教師字〔2015〕24號),《泰安市教育局關(guān)于加強(qiáng)暑期在職教師有償補(bǔ)課治理工作的通知》(泰教函{2019}29號),特制定泰安實驗中學(xué)關(guān)于加強(qiáng)暑期在職教師有償補(bǔ)課治理工作實施方案:
一、進(jìn)一步加強(qiáng)教育宣傳
1、暑假前,各中心、年級要組織全體教職工學(xué)習(xí)《新時代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項準(zhǔn)則》、《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法(2018年修訂)》、《教育部嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補(bǔ)課的規(guī)定》等文件,引導(dǎo)廣大教師樹立學(xué)為人師、行為示范的職業(yè)操守。
2、,各中心、年級在認(rèn)真學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上,以學(xué)科組為單位,組織全體教師緊緊圍繞“有償補(bǔ)課治理”,開展一次大討論,認(rèn)真查擺自身存在的問題和風(fēng)險點,自覺劃“紅線”、設(shè)“防線”、守“底線”,真正拒絕有償補(bǔ)課。
二、進(jìn)一步加大查處力度
1、暑假期間,各中心、年級每兩周開展一次在職教師有償補(bǔ)課檢查執(zhí)紀(jì)行動,學(xué)校不定期進(jìn)行檢查執(zhí)紀(jì)。
2、懲處違規(guī)行為。對有禁不止的教師依法依規(guī)予以嚴(yán)肅查處,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起。對仍然明知故犯、頂風(fēng)違規(guī)補(bǔ)課的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律先停職,待調(diào)查處理。經(jīng)查實從事有償補(bǔ)課的,視情節(jié)輕重,分別給予警告、記過、降低崗位等級或撤職、開除的相應(yīng)處分。
三、進(jìn)一步疏導(dǎo)學(xué)生需求
1、建立無償補(bǔ)課備案制度
各中心、年級在放假前,組織因特殊情況需給本人親屬或好友子女進(jìn)行無償補(bǔ)課的教師,填寫無償補(bǔ)課備案表(見附件1),學(xué)校對教師提交的無償補(bǔ)課備案表進(jìn)行核實,并向泰安市教育局進(jìn)行報備。在職教師未經(jīng)備案登記開展校外輔導(dǎo)的,一律作為有償補(bǔ)課處理。
2、積極開展“義教”活動
各中心、年級認(rèn)真制定暑期“名師義教”活動計劃,確定“名師義教”人員,摸清學(xué)生需求,明確義教內(nèi)容、時間等事項,繼續(xù)開展名師義教活動。通過設(shè)立公益輔導(dǎo)點、志愿服務(wù)站、網(wǎng)絡(luò)平臺答疑等形式,為學(xué)生提供經(jīng)?;x教服務(wù)。對個別學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生,制定“個性化”方案,給予長期義教服務(wù)。結(jié)合假期家訪,開展上門義教服務(wù)活動。
四、進(jìn)一步暢通投訴渠道
1.建立有獎舉報制度。
舉報人可將泰安市在職教師有償補(bǔ)課的視頻、圖片等證據(jù)發(fā)送到學(xué)?;蛱┌彩薪逃衷诼毥處熡袃斞a(bǔ)課舉報郵箱,舉報經(jīng)查證屬實,給予舉報人1000元的獎勵,獎金由學(xué)校承擔(dān)。市教育局對舉報人信息嚴(yán)格保密。
2.公布舉報電話郵箱,暢通監(jiān)督渠道。
泰安市教育局: 6995096 shide0538@163.com
行政后勤中心: 8286567 tasyzx1545@163.com
五、進(jìn)一步壓實工作責(zé)任
(一)明確各級工作責(zé)任。各中心、年級負(fù)責(zé)人要嚴(yán)格落實好教師有償補(bǔ)課治理的主體責(zé)任,校長落實第一責(zé)任人責(zé)任。在職教師有償補(bǔ)課一經(jīng)查實的,除對教師本人進(jìn)行處分外,還要追究學(xué)校主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人的責(zé)任。
(二)簽訂責(zé)任書承諾書。放暑假前,各中心、年級要層層簽訂在職教師有償補(bǔ)課責(zé)任書(附件2),全體教師簽訂拒絕有償補(bǔ)課承諾書(附件3)。
六、其它
各中心、年級于7月12號前將以下紙質(zhì)版交行政后勤中心,電子版發(fā)郵箱:tasyzx1545@163.com
①校區(qū)、年級開展有償補(bǔ)課執(zhí)紀(jì)安排表(名單)
②泰安實驗中學(xué)無償補(bǔ)課備案表
③開展“義教活動”的計劃、內(nèi)容等(包括公益輔導(dǎo)點、志愿服務(wù)站等)
④ 泰安市在職教師有償補(bǔ)課治理責(zé)任書(附各部門名單)
附件:1、泰安實驗中學(xué)無償補(bǔ)課備案表
2、泰安市在職教師有償補(bǔ)課治理責(zé)任書
3、泰安市教師拒絕有償補(bǔ)課承諾書
泰安實驗中學(xué)
2019年7月10日
附件1
泰安實驗中學(xué)無償補(bǔ)課備案表
學(xué)校名稱: 教師姓名:
輔導(dǎo)起止日期 |
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輔導(dǎo)時段 |
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輔導(dǎo)地點 |
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學(xué)科名稱 |
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學(xué)生人數(shù) |
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學(xué)生姓名 |
所在學(xué)校、班級 |
家長聯(lián)系方式 |
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備注:備案表一式兩份,一份學(xué)校留存,一份交上級教育行政部門備案。
校長意見: 申請人:
年 月 日
附件2
泰安市在職教師有償補(bǔ)課治理責(zé)任書
根據(jù)教育部《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》《山東省對違規(guī)從事普通中小學(xué)辦學(xué)行為責(zé)任追究辦法》《泰安市中小學(xué)師德建設(shè)工作考核辦法(試行)》《泰安市教育局辦公室關(guān)于嚴(yán)格禁止中小學(xué)在職教師從事有償補(bǔ)課的若干規(guī)定》文件精神。教師有下列行為之一的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),查明屬實,嚴(yán)肅處理。
1.在住所或其他場地開展有償補(bǔ)課。
2.參加校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或由其他教師、家長、家長委員會等組織的有償補(bǔ)課。
3.出現(xiàn)課上不講、課后講,收取補(bǔ)課報酬的行為。
4.與校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)合進(jìn)行有償補(bǔ)課或兼職取酬。
5.組織、推薦、誘導(dǎo)學(xué)生參加各種形式的有償補(bǔ)課。
6.從事其他任何形式的有償補(bǔ)課。
本責(zé)任書從簽訂之時起生效。
教師簽名: 年級主任簽名:
分管校長簽名: 校長簽名:
學(xué)校(蓋章): 年 月 日
附件3
泰安市教師拒絕有償補(bǔ)課承諾書
我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《新時代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項準(zhǔn)則》《新時代幼兒園教師職業(yè)行為十項準(zhǔn)則》和《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法(2018年修訂)》《幼兒園教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》《關(guān)于嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補(bǔ)課的通知》(魯教師字[2015]24號)等文件,遵守教師職業(yè)行為準(zhǔn)則,嚴(yán)格依法執(zhí)教,落實立德樹人根本任務(wù),做新時代“四有”好老師。
公開承諾:
1.不在住所或其他場地開展有償補(bǔ)課。
2.不參加校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或由其他教師、家長、家長委員會等組織的有償補(bǔ)課。
3.不出現(xiàn)課上不講、課后講,收取補(bǔ)課報酬的行為。
4.不與校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)合進(jìn)行有償補(bǔ)課或兼職取酬。
5.不組織、不推薦、不誘導(dǎo)學(xué)生參加各種形式的有償補(bǔ)課。
6.不從事其他任何形式的有償補(bǔ)課。
以上承諾,請學(xué)生、家長、學(xué)校和社會監(jiān)督。如有違反,我愿意接受學(xué)校和上級組織的嚴(yán)肅處理。
承諾人:
年 月 日